Chef.fe de service éducatif H/F – CDI – Saint-André
Vous avez envie de mettre votre expérience managériale au service d’une mission qui a du sens ? Rejoignez Apprentis d’Auteuil Océan Indien et contribuez à l’accompagnement de fratries accueillies en protection de l’enfance.
Votre mission
Rattaché(e) au Directeur de la Maison d’Enfants à Caractère Social (MECS) La Trinité, vous prenez la responsabilité d’un service éducatif d’internat permanent accueillant des fratries.
Au quotidien, vous êtes un manager de proximité, garant du cadre, de la qualité de l’accompagnement et de la dynamique collective. Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire de 22 professionnels : éducateurs spécialisés, moniteurs-éducateurs, animateurs, surveillants de nuit et maîtres de maison.
Votre rôle est essentiel : donner un cadre clair aux équipes pour leur permettre de mieux accompagner les enfants et les adolescents.
Vos principales responsabilités
- Encadrer, organiser et animer une équipe de 22 professionnels ;
- Accompagner les équipes dans leurs pratiques et soutenir leur montée en compétences ;
- Garantir la qualité et la cohérence des accompagnements éducatifs, dans le respect du projet personnalisé de chaque enfant ;
- Organiser le fonctionnement du service et développer des outils managériaux et administratifs adaptés ;
- Piloter les projets et activités éducatives proposés aux enfants et adolescents ;
- Favoriser une dynamique de travail constructive et bienveillante au sein de l’équipe ;
- Développer les partenariats avec les acteurs de la protection de l’enfance et du territoire ;
- Participer à l’évolution du projet de service et aux projets portés par Apprentis d’Auteuil ;
- Assurer le suivi administratif et financier du service et le pilotage des indicateurs d’activité ;
- Veiller au respect du cadre réglementaire, des procédures internes et des exigences qualité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu’ici, votre management a une utilité concrète.
En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de :
- manager une équipe pluridisciplinaire engagée ;
- contribuer directement à la protection et à l’épanouissement d’enfants et d’adolescents ;
- participer à des projets éducatifs porteurs de sens ;
- travailler au sein d’une organisation qui vous accompagne dans votre prise de fonction ;
- bénéficier de formations continues et d’un accompagnement au développement de vos compétences ;
- disposer d’un véhicule de service dans le cadre de vos missions.
Nous recherchons avant tout un manager capable de conjuguer exigence et bienveillance, cadre et écoute, organisation et présence auprès des équipes.
Votre profil
Vous êtes titulaire :
- du CAFERUIS ou d’un diplôme de niveau II équivalent ;
- du DEES (Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé).
Vous disposez d’une expérience confirmée, d’au moins 5 ans, dans :
- l’encadrement d’équipe ;
- la conduite de projets ;
- le secteur de la protection de l’enfance.
Vous connaissez les dispositifs de l’ASE ainsi que la législation sociale et juridique applicable au secteur.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre capacité à décider et à travailler en équipe.
Le permis B est indispensable.
Conditions
CDI – Temps complet – Statut cadre
Lieu : Saint-André
Rémunération : selon la grille en vigueur, en fonction du profil et de l’expérience
Véhicule de service
Tutorat et accompagnement à la prise de poste
Accès à la formation continue
Le poste comprend des astreintes en soirée, week-end et jours fériés, selon un planning établi à l’avance.
Et si c’était vous ?
Vous êtes un(e) manager engagé(e), structurant(e) et bienveillant(e) ? Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et accompagner une équipe qui agit chaque jour pour eux ?
Nous serions heureux de faire connaissance.
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : recrutement.aaoi@apprentis-auteuil.org